未成年人购买彩票，若经法定代理人追认，则购买行为有效，钱不可要回。依据《民法典》相关规定，未成年人的民事法律行为需法定代理人追认，否则无效。若不及时处理，可能导致未成年人权益受损，如奖金被他人冒领等。 ✫.

投资平台被骗的钱有追回可能，需看犯罪分子是否退赃。根据《刑法》规定，诈骗公私财物将受法律制裁，报警并提供证据是追回损失的第一步。不及时处理，可能面临损失无法挽回的严重后果。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话.

针对公立学校实习期间未支付工资的问题，若选择投诉或申请劳动仲裁，首先应向当地的劳动监察部门提交书面投诉，详细说明实习情况、未支付工资的具体数额及时间。若劳动监察部门未能解决或你对其处理结果不满意，可进一.

股东代持协议若符合法规要求，则有效，需备案。依据《民法典》第一百四十三条，协议需行为人具有民事行为能力，意思表示真实，不违反法律、法规及公序良俗。否则，协议可能无效，导致股权纠纷，影响公司稳定运营。 ✫✫.

诈骗48.8万属于数额特别巨大，可能处十年以上有期徒刑或无期徒刑。依据《刑法》，诈骗数额巨大将受严厉处罚，不及时处理可能导致犯罪分子逃脱法律制裁，造成更大损失。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间.

退休人员符合条件时，可享受大病救助。分析：大病救助是对患有重大疾病并造成医疗和生活困难的城乡居民提供医疗救助的制度。退休人员如果因大病导致生活困难，且符合当地大病救助政策的相关条件，是可以申请大病救助的.

老板不发放餐食可投诉。依据《劳动法》，老板需按时支付工资，餐食作为工作待遇一部分，不发放属违法。长期不处理，将影响员工生活，可能导致员工流失，影响企业运营。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间.

可以补签劳动合同，并可要求支付双倍工资。《劳动合同法》规定，建立劳动关系应订立书面合同，未签的应一个月内补签，否则用人单位需支付双倍工资。未及时处理可能导致劳动者权益受损，如工资、社保等无法保障。 ✫✫✫.

驾驶证降级恢复后，从业资格证恢复需按相关规定办理。分析：驾驶证降级后恢复，并不意味着从业资格证自动恢复。从业资格证的恢复需依据交通运输管理部门的具体规定和流程进行申请。通常，这涉及到提交相关证明文件、参.

首先，应尝试与送货方协商解决瓷砖送错及被贴上的问题。其次，根据《消费者权益保护法》等相关法律，若协商无果，可向消协投诉，涉及质量问题还可向质检部门投诉，以维护自身合法权益。若不及时处理，可能导致权益受损.

快手账号被封可联系客服申请注销，需遵循平台规定。分析：快手账号被封后，用户若希望注销该账号，需先了解快手平台的相关规定和流程。通常，用户需通过快手官方渠道联系客服，提交注销申请，并提供必要的身份验证信息.

银行卡状态异常应先联系银行客服查明原因。从法律角度看，银行卡状态异常可能涉及账户安全、交易纠纷等法律问题，需及时查明原因以防资金损失。若出现异常交易记录或资金被非法转移，表明问题严重，应立即报警并联系银.

对方全责时，你的打车费用应由对方承担。依据《交通法规》，事故全责方需赔付包括交通费在内的相关费用。若不及时处理，可能导致费用无法追回，增加个人经济负担。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个.

喝醉酒手机被转账，应尽快采取措施。根据《民法典》相关规定，若能证明转账非真实意愿，可要求返还。不及时处理可能导致资金损失、证据灭失，难以维权。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号.

电信公司一般不直接提供通话录音，需符合法定条件。分析：通话录音属于个人隐私范畴，受法律保护。电信公司作为服务提供商，通常不会直接向用户或第三方提供通话录音，除非依法获得相关部门的调查令或法院的命令。若未.

您可与对方家长协商赔偿，需基于孩子伤情及法律规定。依据《民法典》，赔偿应涵盖医疗费、护理费等合理支出。不及时处理可能导致权益受损，影响孩子治疗与康复。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），.

您可能进一步想问：如何确定网上充值话费未到账的责任方？从法律角度看，这需考虑充值平台的服务协议、充值记录及通信运营商的确认。若平台显示充值成功但话费未到账，需核实是否为运营商系统延迟或错误，或平台存在欺.

出狱后无力支付民事赔偿，可与受害人协商或面临法院强制执行。依据《中华人民共和国民事诉讼法》，若协商不成且经法院确认无力赔付，法院将中止执行，但债务仍存在，可能影响个人信用及后续法律责任。 ✫✫✫✫✫有法律.

租房撞到吸油烟机赔偿需视原因而定。依据相关法律规定《合同法》，若因租赁物安全隐患造成，房东赔偿；若因租客不当使用，租客需自行承担损失，房东甚至可索赔。不及时处理可能导致双方纠纷升级，影响居住和谐。 ✫✫✫.

寒假工工资被拖欠，应依法维权。依据《劳动法》，单位不得拖欠工资，否则劳动者有权投诉或起诉。不及时处理可能导致权益受损，影响个人生活。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询.