老板忽然跟我说降薪，怎么处理?

对老板突然降薪，可依法维权。根据《劳动争议调解仲裁法》，您可以先尝试与用人单位协商，如协商不成可向调解组织申请调解，进而申请仲裁，甚至提起诉讼。如不及时处理，可能影响您的合法权益。
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对降薪，常见处理方式包括协商、调解、仲裁和诉讼。您应根据实际情况选择合适的方式，如双方沟通顺畅可优先协商，否则可依次尝试调解、仲裁，最后通过诉讼解决。
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对降薪，可协商、调解、仲裁或诉讼。协商是双方沟通解决；调解是向劳动争议调解委员会申请；仲裁是向劳动争议仲裁委员会提出；诉讼则是对仲裁结果不满时向人民法院提起。请根据实际情况选择合适的方式。